La Federación Provincial de Entidades de la Construcción de Santa Cruz de Tenerife (FEPECO) y la Asociación Más Mujer Canarias (AMMCA) han firmado un convenio de colaboración que permitirá impulsar la presencia, la formación y el liderazgo de las mujeres en el sector de la construcción, un ámbito tradicionalmente masculinizado y con grandes oportunidades de crecimiento en igualdad.
El acuerdo fue suscrito en la sede de FEPECO por Dña. Olga Sanfiel, vicepresidenta de la Federación y galardonada con el Premio Mujer Empresaria en la VI Edición de los Premios Más Mujer, y Dña. Rita Calero Cordobés, presidenta de la Asociación Más Mujer Canarias. Ambas entidades coincidieron en que este convenio constituye un marco estratégico de cooperación que permitirá desarrollar acciones conjuntas orientadas a la promoción de la igualdad y la visibilidad de las mujeres en el sector.
Durante el acto, Olga Sanfiel destacó que “este convenio representa un paso firme en la apertura del sector de la construcción a más mujeres, reconociendo su talento, su capacidad de liderazgo y su papel esencial en el desarrollo económico y social de Canarias”. La vicepresidenta de FEPECO subrayó además que “la construcción necesita incorporar más perspectivas y habilidades diversas, y la presencia de mujeres en todos los niveles de la cadena productiva es clave para alcanzar ese equilibrio”.
Por su parte, Rita Calero Cordobés, presidenta de AMMCA, señaló que “esta alianza refuerza el trabajo que venimos realizando desde la Asociación para generar referentes femeninos en todos los sectores, especialmente en aquellos donde la participación de las mujeres sigue siendo minoritaria”. Añadió que “unir esfuerzos con FEPECO permitirá abrir nuevas puertas a la formación, el emprendimiento y la comunicación con perspectiva de género”.
El acuerdo contempla la colaboración en iniciativas orientadas a dar visibilidad al talento femenino, promover la formación y el empleo de mujeres en el sector y difundir buenas prácticas empresariales en igualdad. Ambas organizaciones coinciden en que este tipo de alianzas contribuyen al cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), especialmente el ODS 5 (Igualdad de género) y el ODS 8 (Trabajo decente y crecimiento económico).
La firma de este convenio simboliza el compromiso compartido de ambas entidades con una sociedad más justa, inclusiva y competitiva, donde la igualdad entre mujeres y hombres se traduzca también en oportunidades reales dentro del tejido empresarial canario.
Sobre FEPECO
La Federación Provincial de Entidades de la Construcción de Santa Cruz de Tenerife (FEPECO) agrupa a empresas y asociaciones del sector de la construcción en la provincia. Su labor se centra en representar y fortalecer al sector, promover la innovación, la sostenibilidad y la profesionalización, y defender los intereses del empresariado ante las administraciones públicas y la sociedad.
Sobre la Asociación Más Mujer Canarias (AMMCA)
La Asociación Más Mujer Canarias es una entidad sin ánimo de lucro comprometida con la igualdad real entre mujeres y hombres. Desde su creación, impulsa proyectos de comunicación, formación y cooperación institucional, además de los Premios Más Mujer, que reconocen cada año la trayectoria y el impacto de mujeres referentes en distintos ámbitos profesionales y sociales de Canarias.
